工伤保险条例中六级伤残 （工伤保险六级赔付标准）

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例中六级伤残的问题，于是小编就整理了2个相关介绍工伤保险条例中六级伤残的解答，让我们一起看看吧。

1. 六级伤残赔多少？
2. 2021工伤六级赔偿金额是多少？

六级伤残赔多少？

六级伤残的赔偿主要包括以下几个方面：

一次性伤残补助金：根据《工伤保险条例》，六级伤残的一次性伤残补助金标准为16个月的职工本人工资。

医疗费和康复费：这些费用应由工伤保险基金依法支付。

保留与用人单位的劳动关系：如果员工选择保留与用人单位的关系，单位需安排适当的岗位工作。若难以安排工作，单位应按职工本人的工资60%按月发放伤残津贴。

一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金：具体数额取决于地区规定和个人情况，但通常由用人单位支付。

2021工伤六级赔偿金额是多少？

1、一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级工伤赔偿为16个月的本人工资

2、保留劳动关系的，由单位安排适当工作直至退休；难以安排工作的，每月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。

3、若工伤职工本人提出解除或者终止劳动关系，享受一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助。

到此，以上就是小编对于工伤保险条例中六级伤残的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例中六级伤残的2点解答对大家有用。