村委雇佣适用工伤保险条例-村干部 工伤保险

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本文目录一览：

• 1、雇佣了临时工工作,工作时受伤应该怎么赔偿?

雇佣了临时工工作,工作时受伤应该怎么赔偿?

法律分析：临时工受伤雇用公司是需要赔偿医疗费用的。

法律主观：个体工商户雇佣的临时工被认定为工伤的，由工伤保险基金依法向其支付医疗费、住院伙食补助费、劳动能力鉴定费等费用；如果不属于工伤的，由侵权责任人来支付医疗费、护理费、营养费等费用。

临时工人受伤可以按照人身损害赔偿计算赔偿。临时工和单位之间是劳务关系，劳务关系中没有工伤问题，雇员在工作中受到伤害可以按普通侵权造成人身损害赔偿的标准承担赔偿责任。

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