大家好,今天小编关注一个比较有意思的话题,就是关于新的四川省工伤保险条例问题,于是小编就整理了4个相关介绍新的四川工伤保险条例的解答,让我们一起看看吧。

  1. 2021年四川省工伤定期护理费调整?
  2. 2023四川工伤待遇有调整吗?
  3. 2019年四川工伤保险最低基数多少?
  4. 成都市工伤九级能赔多少钱呢?

2021年四川省工伤定期护理费调整

具体待遇调整为:

新的四川省工伤保险条例 (四川省工伤保险实施办法)
(图片来源网络,侵删)

伤残一级至四级(含完全丧失劳动能力)的工伤人员每月增加伤残津贴208元。

伤残五级、六级的工伤人员,由社会保险经办机构发放伤残津贴的,每月增加伤残津贴162元;由用人单位支付伤残津贴的,可参照此标准执行。

新的四川省工伤保险条例 (四川省工伤保险实施办法)
(图片来源网络,侵删)

享受生活护理费的工伤人员,其月生活护理费按照生活完全、大部分、部分不能自理3个等级,分别调整为2020年全省职工平均工资的50%、40%、30%,分别按照3105元、2484元、1863元执行。2019年职工月平均工资高于2020年全省职工月平均工资的市(州),在全省职工月平均工资达到或超过该市(州)2019年职工月平均工资前,以该市(州)2019年职工月平均工资为计发基数

享受供养亲属抚恤金工亡人员供养亲属,每月增加供养亲属抚恤金85元。

新的四川省工伤保险条例 (四川省工伤保险实施办法)
(图片来源网络,侵删)

按照我省《临时工因工致残待遇的暂行办法》明确的基本丧失劳动能力且按月享受致残补助费的原临时工工伤人员,其每月致残补助费增加120元。

人社厅同时强调,工伤人员不得同时享受工伤、养老待遇调整,应将两个通知规定的调待总额进行对比,按照“就高不就低”的原则调整工伤人员相关待遇。

2023四川工伤待遇有调整吗?

1、符合本次调整待遇对象,月人均增加工伤保险定期待遇142.20元,调整后月人均工伤保险定期待遇2503.52元,增长6.02%。

2、1-4级伤残人员(含在基本养老保险基金支付的伤残人员,下同)2.74万人调整伤残津贴(或养老金),月人均增加伤残津贴(或养老金)182.34元,调整后月人均伤残津贴(或养老金)3250.32元,增长5.94%。

3、5-6级伤残人员0.25万人调整伤残津贴(或养老金),月人均增加伤残津贴(或养老金)145.24元,调整后月人均伤残津贴(或养老金)2637.14元,增长5.83%。

4、其他等级伤残人员0.48万人调整生活护理费,月人均增加生活护理费125.22元,调整后月人均生活护理费1871.23元,增长7.17%。

5、工亡人员供养亲属(配偶)0.88万人调整抚恤金,月人均增加抚恤金77元,调整后供养亲属(配偶)月人均抚恤金1418.63元,增长5.74%。

6、工亡人员供养亲属(其他)0.70万人调整抚恤金,月人均增加抚恤金77元,调整后供养亲属(其他)人月均抚恤金1317.10元,增长6.21%。

2019年四川工伤保险最低基数多少

2019年四川工伤保险的最低基数为3236元。

请注意,这一数据仅作参考,具体的工伤保险基数可能会因地区行业而有所不同。如需更多信息,建议访问四川省人力***和社会保障厅***或咨询当地社保机构。

依据人社部社会保险事业管理中心《关于2020年一次性工亡补助金核定基数的通知》(人社险中心函〔2020〕4号)、四川省统计局《关于发布2019年全省城镇全部单位就业人员平均工资的公告》、成都市统计局《关于2019年全市城镇全部单位就业人员平均工资的公告》公布的数据,现将2020年工伤保险相关待遇计算基数通知如下:

一、2019年全国城镇居民人均可支配收入为42359元。

二、2019年全省职工平均工资(全省城镇全部单位就业人员平均工资)为69267元。

三、2019年全市职工平均工资(全市城镇全部单位就业人员平均工资)为77892元。

成都市人力***和社会保障

一、四川省工伤赔偿标准是什么?

工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:

1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿

医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

2、造成伤残的赔偿

成都市工伤九级能赔多少钱呢?

  

1、一次性伤残补助金=九个月个人工资(按照个人社保缴纳基数由社保基金支付)。  

2、一次性工伤医疗补助金=38221/12x6(38221为统筹地区上年度职工平均工资(成都)、6为9级赔偿6个月,由社保基金支付)。  

3、一次性伤残就业补助金=38221\12x10(计算方法同上、此为公司赔付)。  

4、根据工伤保险条例第三十条第四款主张医院伙食费;治疗期间看病往来的交通费,住宿费;依据第三十条第六款主张康复治疗费;依据第三十一条主张***器械费;依据第三十[_a***_]第三款,第三十四条主张护理费;依据第三十三条主张停工留薪期工资待遇不变。

到此,以上就是小编对于新的四川省工伤保险条例的问题就介绍到这了,希望介绍关于新的四川省工伤保险条例的4点解答对大家有用。