大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于私企不缴纳城乡养老保险的问题，于是小编就整理了3个相关介绍私企不缴纳城乡养老保险的解答，让我们一起看看吧。
个人有营业执企业不帮交养老金？
一、倒闭企业的破产财产要优先缴纳基本养老保险
《企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
用人单位不为职工办理基本养老保险，属于违法行为。用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。对此，职工可以***取以下措施：
3、在知道用人单位未为自己缴纳基本养老保险费后的60日内，或者在与用人单位解除、终止劳动合同后的60日内(没有签订劳动合同的，从被单位辞退之曰起计算)，向市、区劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁;
4、超过法定时效未被劳动争议仲裁机构受理的，可以向人民******。
有个私营企业不帮交养老金？现在开始回答这个问题，那么，在生活当中，我们每个人都在不断的努力，不断的去工作为了生活，每个人都在奔忙着工作，那我们在工作当中又在私营企业的，在国营企业，无论在哪个企业？
我们工人都有工厂还是公司，给我们向国家交取养老保证金，这是国家的规定那么有个企业，她不帮我们交养老金，那这个企业是违规犯法的，
1.<<社会保险费征收暂行条例>>规定的很清楚:第三条基本养老保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工。
基本医疗保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，国家机关及其工作人员，事业单位及其职工，民办非企业单位及其职工，社会团体及其专职人员。
失业保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，事业单位及其职工。
在私企工作10年没交社保该如何处理？
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主您好，在私营企业工作10年没有缴纳社保，该如何处理？那么这种情况对于我们个人来说，在私营企业工作10年没有缴纳社保，很明显是严重违反劳动合同法的规定，那么作为企业单位来说是违法行为，当然他要承担一定的法律后果。和法律责任，也就是说一定要为自己的员工正常的来完成相应的社保补交的待遇。
那么我们作为员工来讲，也能够依法申请一个社保的补交，一方面我们可以通过劳动监察举报的方式来解决这个争议，因为劳动监察部门它本身就是具有核查，企业单位有没有正常严格的按照自己的员工总数来缴纳社保待遇的义务，所以说只要是通过这样的一个举报，那么劳动监察部门一定会进行相应的调查，如果情况属实的话，他会责令要求企业单位按照限定的时间之内补交相应的社保待遇。
所以说企业单位这样的做法是得不偿失的，当然作为我员工本身来讲，那么如果想要提醒相应的法律诉讼的话，实际上还要提供相应的证据，主要就是要证明你曾经在这10年当中，在这场企业单位工作，因为只有证明完成你在这家企业单位工作，那么才可以获得相应的补缴社保的待遇。
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为什么现在一些私营企业不给工人买养老保险？
根据《劳动合同法》、《劳动法》、《社会保法法》等劳动保障方面的法律法规，用工单位必须与员工建立劳动关系，并在建立劳动关系的30日内为员工购买社保，并缴纳五险。
既然是这样，为什么现在一些私营企业不给工人买养老保险呢？
仔细分析，既有客观原因，也有主观原因。从客观上来说，受金融危机的影响，经济一直低迷，无论是办企业还是经商，经济效益都不是很理想。通俗地说，赚钱比较难。
从主观上来说，如果企业要给员工购买社保，哪怕是按照最低的基数和比例来缴纳社保，这对企业来说也是一个负担，要增加企业的用工成本，压缩企业利润空间。
再加上员工的法律意识淡薄，明知道企业不给他们缴纳社保，也不知道拿起法律武器来维护自己的合法权益。
由于主客观的原因，使得这些企业不给员工买养老保险，严重损害了员工的合法权益。
到此，以上就是小编对于私企不缴纳城乡养老保险的问题就介绍到这了，希望介绍关于私企不缴纳城乡养老保险的3点解答对大家有用。