大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于城乡养老保险补交的算不算的问题，于是小编就整理了3个相关介绍城乡养老保险补交的算不算的解答，让我们一起看看吧。
60后补缴城乡居民养老保险有补贴么？
没有！
60后应该是马上面临退休了，补缴是不享受补贴的，只有当年按时缴费的人员可以享受***补贴，这个补贴是直接打入养老金个人账户内的。
有没有补贴影响都不大，因为城乡居民养老保险现在统筹基础比较低，对退休后养老金额影响不多，几块钱或者几十块钱的差别。
补缴的养老保险金为何不算入个人帐户？
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楼主您好，补交的养老保险为什么不进入到个人账户呢？是这样的，就是说我们出现中断的缴费年限，那么是由于企业单位出现的中断缴费年限的话，这种情况就需要企业单位来进行，补交我们的个人社保账户，当然如果说你个人的钱已经从自己的公司当中扣除的话，实际上你个人就无需来承担相应的社保交费了。
但是企业单位所补交的这个16%，或者说20%的缴费比例，那么是全额进入到统筹账户里面去，所以说它是不会进入到个人账户，只有我们自己交纳的这个8%的缴费比例才会进入到我们个人账户，所以他进入的账户的比例应该是一小部分。
我们应该能够感受到，在补交养老保险的过程中，能够进入到我们个人账户，每个月应该会有个几百块钱，但是这几百块钱虽然不多，实际上也是会有效增长我们个人账户的余额的。因为企业单位所交的这个比例它是不进入到个人账户的，所以我们可能感觉到进入到个人账户当中的余额并不是很多，但实实在在的确实会进入到一小部分的个人账户。
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补缴养老保险费：1991年1月至2005年12月统筹与个人相结合时期的费用是本人应缴工资的11%（其中单位承担统筹7%，个人承担4%）划入个人帐户。根据***年文件。根据2002年职工养老保险暂行规定，先欠先缴记帐原则，滚动记帐原则。根据2005年12文件，2006年1月1日起个人帐户由个人应缴工资8%形成。单位统筹不再划入个人帐户。下岗工人、灵活就业人员是社会平均工资2O%缴纳。8%记入个人帐户，12%划入养老金统筹账户。
补缴养老保险包括：单位本金、单位利息，个人缴费、个人利息。（滞纳金一般情况是不收的）
单位这两项单位承担，交进去是要进国家统筹基金的，跟个人没关系，跟你以后拿多少养老金问没关系。
个人这两项，国家收多少，都给你记到个人账户里了，一分不少，都是你的，以后参与养老金计算。
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楼主您好，补交的养老保险为何不算入个人账户呢？这个问题是这样的，我们在平时交纳养老保险的过程中，它是分为两个账户的，一个账户是个人养老金账户，另外一个账户是统筹养老金账户，无论你是按照企业在职职工的形式来缴纳基本养老保险，还是个人按照灵活就业的形式来缴纳基本养老保险，那么进入到我们个人账户的缴费比例，都是按照8%来进行划转的。
所以说剩余的部分那么就进入到了统筹账户当中，里面去实际上补交的这个社保待遇也是相同的一个道理，因为我们在补交社保待遇的过程中，如果说企业在职职工的话，那么大概补交的比例是需要达到24%左右，如果说是灵活就业人员补交的比例需要在20%左右，所以说很明显进入到个人账户当中的比例是一小部分。也就是8%。
所以说这就是为什么没有全额进入到我们个人养老金账户的一个主要原因。但是我们最终在计算退休金的时候，取决于的是我们的累计缴费年限，所以说累计缴费年限将决定我们退休金高低的一个重要因素，当你补交完成社保待遇之后，那么累计缴费年限就会有相应的增加，所以说对于提高我们自身养老金的待遇也是能够起到一个决定性的作用。
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城乡居民社会养老保险一次补缴规定是怎样的？
城乡居民社会养老保险一次补缴规定如下：
1、一次性补缴的对象：
凡曾与市各类用人单位建立过劳动关系的劳动者，其过去从未参加养老保险或过去存续劳动关系期间还有工作年限未参保缴费的人员。其中由个人按《关于妥善解决企业未参保人员纳入企业职工基本养老保险问题的通知》一文规定申请。
2、此外，一次性缴费的人员还需符合两个条件：
一是持有当地居民户籍;
二是其与市各类用人单位建立劳动关系的工作年限应在2011年7月1日之前。
3、一次性补缴的时间：
用人单位各类人群申请一次性补缴的起始时间按当地实施企业职工基本养老保险制度之月的时间确定。
到此，以上就是小编对于城乡养老保险补交的算不算的问题就介绍到这了，希望介绍关于城乡养老保险补交的算不算的3点解答对大家有用。