大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于城乡居民养老保险稽核报告的问题,于是小编就整理了3个相关介绍城乡居养老保险稽核报告的解答,让我们一起看看吧。

  1. 2023年郑州市医保稽核什么时间开始?
  2. 雅安市社会保险管理局关于养老金并轨落实情况怎么样?
  3. 同样是干了多年的老员工,可有的有养老保险,有的没有,这公平吗?

2023郑州市医保稽核什么时间开始

保障城乡居民及时享受基本医疗保险待遇,2023年度城乡居民参保缴费工作2022年9月1日正式开始,缴费截止日期为2022年12月31日,在规定的参保缴费期内完成参保缴费的城乡居民,待遇享受期为2023年1月1日至12月31日。

城乡居民养老保险稽核报告 (城乡居民养老保险稽核报告怎么查)
(图片来源网络,侵删)

雅安市社会保险管理局关于养老金并轨落实情况怎么样?

谢谢"老头乐"先生邀请。关于"雅安社会保险管理局关于养老金并轨落实情况"的问题?

养老金并轨问题不是由雅安市社会保险管理局负责。该局只负责企业职工养老保险、灵活就业人员自由职业者养老保险、城乡居民养老保险。

城乡居民养老保险稽核报告 (城乡居民养老保险稽核报告怎么查)
(图片来源网络,侵删)

该局是雅安市人力***社会保障局的二级单位,专门负责企业职工的社会保险征收核定、稽查工作。

养老金并轨。主要是指2014年10月1日以后,全国机关事业单位养老保险制度改革,与企业职工养老保险制度合并为统一的国家职工社会保险制度。

城乡居民养老保险稽核报告 (城乡居民养老保险稽核报告怎么查)
(图片来源网络,侵删)

按照国家统一规定,为了防止机关事业单位职工养老保险金挤占企业职工养老保险金,国家规定:机关事业单位养老保险金实行单列,单独记帐发放

管理国家基本养老保险的机构。是国家和地方各级***的人力***社会保障机关。承办此项工作的企业职工,由人社局的社会保险局承办,机关事业单位职工的社会保险由人社局的公务员科(处、局)承办。

这在全国基本一致。有的地方将社会保险局称为社会保险费核定征收稽查中心。

管见了。

同样是干了多年的老员工,可有的有养老保险,有的没有,这公平吗?

很高兴回答这个问题

公司属于国企还是?编外临时工,那临时工应该有个派遣单位,如果没有派遣单位,工作的时间编制合同工是一样,那都是企业的员工,和公司存在事实劳动关系

肯定不公平,首先养老保险是国家强制性购买,可以要求企业购买,否则,可以当地劳动行政部门(即劳动站)申请劳动仲裁,并企业需要支付经济补偿金的。

法律依据:

根据《劳动合同法》的第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

当然不公平,可以通过仲裁、诉讼解决,一般而言,可以获得最其他的养老保险。具体步骤如下:

基本养老保险的覆盖范围

  1. 职工基本养老保险。《社会保险法》第10条的规定,其覆盖范围包括两类人员:①在我国境内的企业、事业单位以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者;②无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员。
  2. 机关事业单位工作人员基本养老保险。根据国务院的有关规定,其覆盖范围包括:①《公务员法》管理的机关(单位)编制内工作人员;②《事业单位登记管理暂行条例》规定范围内的事业单位在职在编工作人员。
  3. 居民基本养老保险。包括新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险。根据***院的有关规定,其覆盖范围包括所有年满16岁(不含在校学生),不在以上两类基本养老保险覆盖范围的我国城乡居民。
  4. 在我国境内就业的外国人,可以参加以上前两类基本养老保险。
  • 属于以上范围应当及时进行仲裁或诉讼。

及时提交仲裁

  • 仲裁机构受理以下劳动争议:
  1. 因确认劳动关系发生的争议;
  2. 因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
  3. 因工作时间、休息休***、社会保险、***、培训以及劳动保护发生的争议;
  4. 因劳动报酬、工伤[_a***_]费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;法律、法规规定的其他劳动争议。上述劳动争议属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围。

及时提***讼

  • 人民***应当受理:
  1. 劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的***。
  2. 劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后发生的***。
  3. 劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的***。
  4. 用人单位和劳动者因劳动关系是否已经解除或者终止,以及应否支付解除或终止劳动关系经济补偿金产生的争议,经劳动争议仲裁委员会仲裁后,当事人依法***的,人民***应予受理。
  5. 劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,请求用人单位返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物产生的争议,或者办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续产生的争议,经劳动争议仲裁委员会仲裁后,当事人依法***的。
  6. 劳动者因为工伤、职业病,请求用人单位依法承担给予工伤保险待遇的争议,经劳动争议仲裁委员会仲裁后,当事人依法***的,人民***应予受理。

到此,以上就是小编对于城乡居民养老保险稽核报告的问题就介绍到这了,希望介绍关于城乡居民养老保险稽核报告的3点解答对大家有用。