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合肥市失业补助金领取条件及标准
合肥失业金领取条件及标准如下：失业前单位和个人已经缴纳失业保险费满一年。不是因为本人意愿中断就业的，即不是因为自己原因主动辞职的。已经进行失业登记并且登记申请领取手续的，且有就业要求。
合肥市失业金领取条件：按规定履行失业保险缴费义务满一年；非因本人意愿中断就业(指终止劳动合同、与单位协商解除劳动关系或被单位开除除名或***辞退)；办理失业登记并有求职要求的。
失业保险金标准根据本市社会和经济发展水平，适时调整和公布，但不得高于 最低工资 标准和不得低于城市居民最低生活保障标准。 相关知识： 领取失业保险金期间待遇 (1)领取失业保险金。
符合条件的话，也可以领取四个月的分娩费用，如果小帅是领取失业保险金的期间，发生死亡的情况，也会有一笔丧葬费和抚恤金，目前合肥的标准大概在三四万左左右。
领取失业保险金期满仍未就业的失业人员；不符合领取失业保险金条件的参保失业人员。
根据合肥目前的失业保险金标准：每月1368元。不仅如此，还能享受提供的***，工作介绍、技能培训等服务或者补贴，这样的***，在关键时刻还是很有用的。
合肥2022年失业保险金69是什么意思啊
1、失业补助。合肥市启动价格临时补贴联动机制，自2022年七月对特困群体价格临时补贴标准为64元每月每人。
2、非本人意愿而导致的失业包括被用人单位解除劳动合同的、被用人单位辞退、除名或开除的、终止劳动合同的。
3、失业保险金是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。那么2022年合肥失业保险金每月多少钱？我整理了以下相关内容，希望对您有所帮助。
2022年合肥:取消失业保险金申领60日的时间限制
1、对于2019年以来终止或解除劳动合同的符合条件的失业人员，可在2020年12月31日之前现场或网上申领失业补助金。同时，取消失业保险金申领60日的时间限制，按照申请之日的当地失业保险金、失业补助金标准，按月发放。
2、依据我国相关法律的规定，失业后劳动者超过60日未领取失业金的，视为放弃当次申领，其未享受的失业保险金予以封存，并停止享受其他失业保险待遇。
3、人社局已经取消这种制度了，不得以超过60日申领期限为由拒发失业保险金。
4、超过申请失业保险金领取60天时间限制了，就视为自动放弃本次申领。
5、一次性医疗补助按照医疗费的80%予以补助，但补助金不得超过本人应领取失业保险金总额的200%。
6、如果是在2022年失业，没有在60日内申请失业保险金待遇，则失去了本次申请机会了，在2023年不能再申请。但失业保险缴费年限保留，再失业时一并计算失业保险金的领取时间（但最长不超过24个月。
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