大家好,今天小编关注一个比较有意思的话题,就是关于工伤保险条例十四条第6点的问题,于是小编就整理了1个相关介绍工伤保险条例十四条第6点的解答,让我们一起看看吧。

  1. 我在工作中受伤单位就买了意外险,没有工伤认定,可以去评伤残等级吗?该如何要赔偿?

我在工作中受伤单位就买了意外险没有工伤认定可以去评伤残等级吗?该如何要赔偿

在工作中受伤,属于《工伤保险条例》第十四条规定的情况,应当被认定为工伤。单位只买意外险,而不依法为你缴纳社会保险的做法是违法的。没有工伤认定,不影响劳动能力鉴定(即伤残鉴定),但无法享受工伤待遇

工伤保险条例十四条第6点 ()
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因此,还是应按照《工伤保险条例》第十七条的规定,要求单位申请工伤认定,或自己事故发生后一年内自己申请工伤认定,并在伤势相对稳定时,申请做劳动能力鉴定,最终根据认定及鉴定结果,享受相应的工伤待遇。

单位未依法缴纳社会保险,应承担本应由工伤保险基金负责的相应费用。法律依据请参阅《工伤保险条例》第十四条、第十七条、第二十一条、第六十二条的规定。

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到此,以上就是小编对于工伤保险条例十四条第6点的问题就介绍到这了,希望介绍关于工伤保险条例十四条第6点的1点解答对大家有用。

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