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最低工资标准提高了,失业金涨不涨
新的一年,不少地区提高了失业金标准。 一方面,失业金标准是跟最低工资标准挂钩的,所以,最低工资标准上涨,随之而来的就是失业金标准的上涨。
不只是如此,与最低工资挂钩的一些待遇标准也会相应上涨。职工的失业保险金、医疗期内的病***工资、试用期的工资以及单位停工、停业等情况下职工的基本生活费,将随最低工资标准的调整而上涨。
会。最低工资标准上调后,低收入者劳动者是直接受益者。因为劳动者的工资不能低于最低工资标准,因此,上调最低工资标准,对增加职工收入,特别是促进提高低收入职工的工资水平将起到直接拉动作用。
年12月1日起,东莞最低工资调整为1900元/月,随着最低工资的上涨,东莞市的失业保险金也做出了相应调整。
五险一金那些不得不说的事
1、住房公积金:每个月缴纳一定的住房基金,平时不能取出使用,当劳动者住房、装修、退休时才可取出。五险一金由谁承担养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金是由企业和个人共同承担缴纳。
2、社会保险,通常也称之为“五险”,它包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3、五险,是指养老、生育、医疗、工伤、失业五个保险,其中,养老、失业跟医疗是需要个人跟企业一起缴纳,生育、工伤是企业缴纳,所以,你每个月扣的钱,只是三种险别。
4、你的社保卡中的养老保险 个人账户每 个月增加是480元,并不是1560元。各地的社保卡管理并不相同, 一般来说,换地方的情况下,社保卡基本就需要重新办理了。由新所在地社保重新办理。
5、五险包括:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。一金:住房公积金;下面我们解析一下他们的作用。
6、五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。
失业保险金9月份上调了,发的怎么没上调?
您这种情况很可能是因为您没有去做相关的登记,一般来说,漏发的可能性很小。 领取失业保险金,需要本人携带失业证明,等相关证件资料到相关部门办理领取失业保险金手续。并且还需要到城市劳务服务中心去进行失业登记。
不会补得,因为什么时候调整的,就从什么时候发调整后的金额,之前的是不会补差额的。
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