大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例 武汉的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工伤保险条例 武汉的解答，让我们一起看看吧。
2021年武汉工伤保险最低标准？
我市一类至八类工伤风险类别对应的工伤保险行业基准费率分别为该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。
通过费率浮动的办法确定每类行业内的费率档次。一类行业分为三个档次，即在基准费率的基础上，可向上浮动至120%、150%;二类至八类行业分为五个档次，即在基准费率的基础上，可分别向上浮动至120%、150%或向下浮动至80%、50%。
2019年武汉工伤鉴定标准具体是什么？
a)一级1)极重度智能损伤；2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力 ≤2级：3)颈4以上截瘫，肌力≤2级；4)重度运动障碍（非肢体 瘫)；
b)二级1)重度智能损伤；2)三肢瘫肌力3级：3)偏瘫肌力≤2 级；
C)***1)***性症状表现为危险或冲动行为者、2)*** 性症状致使缺乏生活自理能力者：3)重度癫痫
武汉九级工伤计算公式？
伤残鉴定9级赔偿一般要多少钱要根据具体情况而定，九级伤残为9个月的本人工资。
具体计算公式有：
医疗费计算公式医疗费赔偿金=诊疗金额 药品金额 住院服务费金额 后续医疗费交通食宿费
交通食宿费金额=交通费 住宿费 伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数 单位职工出差食宿费标准*天数*人数 单位职工因工出差伙食费标准*天数*人数住院伙食费
住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数***器具费计算公式***器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量
停工留薪期间的工资***=工伤职工受伤前的月工资***待遇*医疗期
护理费=护理人收入(护理人有收入的按误工费的规定计算，参照当地同级护工劳务报酬计算)*护理人数(原则上为一人，如需多人照顾，医院或鉴定机构应明确指出须多人照顾)*护理期限(计算到评残时为止)评残后:护理费赔偿金额有三种情况：进食、翻身、大小便4穿衣洗漱5，自我移动。
满以上5项为完全不能自理，满以上三项为大部分不能自理，满其中一项为部分不能自理完全不能自理的计算公式：护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*50%
大部分不能自理的计算公式：护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*40%部分不能自理的计算公式：护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*30%评残后的护理期限计算到职工恢复生活治理能力为止，最长不超过20年。
工伤鉴定结论是通过专业正规的鉴定机构鉴定出来的，具有法律效力，之所以要进行工伤鉴定，是因为工伤鉴定是工伤赔偿的重要依据，多少等级的工伤就对应相应的赔偿标准。武汉工伤鉴定为九级怎么赔偿标准，赔偿标准的内容包括医疗费、住院费、护理费、工资等等，如需赔偿，建议及时申请，避免延误。
到此，以上就是小编对于工伤保险条例 武汉的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例 武汉的3点解答对大家有用。