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上海市失业金领取条件及标准2022
上海失业金领取条件及标准2022劳动年龄内、有劳动能力、有就业要求、处于无业状态的城乡劳动者，户籍地、常住地、就业地或参保地在本市的，可在本市办理失业登记。
失业保险金标准根据失业人员的累计缴费年限和年龄确定，但不得高于本市当年最低工资标准，不得低于本市当年城镇居民最低生活保障线标准。
上海失业保险金领取条件最新法规，拥有当地户口、连续缴纳社保满一年，并且非本人意愿离职的，可以凭借有关资料到社保中心办理领取失业金手续。缴费年限不满两年的话，可以拿到两个月的的失业保险金，最长领取期限是二十四个月。
上海失业金领取期限怎么算
累计缴纳失业保险费满1年不满2年的，领取失业保险金的期限为2个月； 累计缴纳失业保险费年限每增加1年，期限增加2个月，单次核定领取的期限最长不超过24个月。
领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。
个月到18个月。上海员工与用人单位缴纳失业金的年限在1年到5年之间的，可领取12个月的失业保险金，缴纳失业金的年限在1年到5年之间的，可领取18个月的失业保险金。
核定期限后，如有剩余的缴费年限，可予以保留。失业人员重新就业并缴纳失业保险费满1年后（可以连续缴费满1年，也可以多次缴费满1年）又再次失业的，保留的缴费年限与新缴费年限合并计算，重新核定其领取失业保险金期限。
上海失业金领取标准2023年
截止到2023年它的领取条件和标准如下：上海领取失业保险金必须同时具备下列条件：用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。非因本人意愿中断就业的。已经进行失业登记，并有求职要求的。
年失业保险领取条件和标准如下：失业保险领取条件：社会保险连续缴纳满一年以上，在失业前最后一次工作中累计缴费满6个月及以上。不因本人原因导致的失业，包括企业裁员、停产、破产等经济性原因造成的失业。
失业人员领取失业保险金的期限一般为12个月，但在特殊情况下可以适当延长。失业人员领取失业保险金的金额一般为其上一个月的平均工资的60%至80%，但是最高不超过当地最低工资标准的300%。
年上海市失业金领取条件标准如下：失业保险金领取条件是失业人员已经参加失业保险并且已经缴纳失业保险费满一年，其次是失业的原因并不是本人的原因，最后是失业人员已经进行失业登记并且表达自己有求职的意愿。
法律主观：失业人员 领取失业保险金 的期限根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限（扣除已核定过的领取失业保险金期限的缴费年限）核定。
上海失业金领取条件及标准
失业金领取标准：第1-12个月领取的发放标准为1***5元/月；第13-24个月为1580元/月；延长期限的为1330元/月。
参保时间要求：在上海市连续缴纳社会保险满12个月以上，且最近一次缴费时间在一个月内。失业时间要求：失业人员需要连续失业满一个月以上，且在领取前一个月内已参加失业保险。
失业金申请领取的条件：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的。
上海市的失业保险金领取条件如下： 具有上海市户籍或连续在上海市缴纳失业保险满1年的失业人员，且在失业前已经缴纳失业保险费满1年。 年龄在16周岁至60周岁之间，且在失业前已经参加了失业保险。
失业保险金领取条件及标准是什么？按照法规，失业人员申领失业保险金必须同时满足下列条件：【1】 失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；【2】 非因本人就业意愿中断就业；【3】 已经进行失业登记，并有求职要求。
上海五险一金最低标准是多少?上海五险一金缴纳比例如何计算?
上海五险一金缴纳比例如何计算 上海市五险一金缴费标准：养老保险：单位，22%，个人，8%。医疗保险：单位，12%，个人，2%。失业保险：单位，7%，个人，1%。工伤保险：单位，0.5%，个人，不用缴费。
上海五险一金缴纳标准：养老保险公司缴纳16%，个人8%；医疗保险和生育保险公司缴纳10%，个人2%；失业保险公司0.5%，个人0.5%；工伤保险公司0.16-52%；公积金缴费比例为单位和个人5%-7%，补充住房公积金缴费比例为1%-5%。
上海市五险一金缴纳比例包括：养老保险缴费比例为20%，医疗保险为9%，失业保险为1%，工伤保险为0.5%，生育保险为0.8%，住房公积金按工资额的12%计算。
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