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成都双流区社保缴费标准
1、成都五险一金的缴纳比例标准是养老保险：单位21%，个人8%。医疗保险：单位9%，个人2%+3元。失业保险：单位2%，个人1%。工伤保险。单位0.5%。生育保险。单位1%。公积金：缴存5%—12%。
2、城镇职工：单位缴纳5%，个人缴纳2%；原综保本市户籍劳动者：单位缴纳5%，个人缴纳2%；非成都农村户籍人员：单位缴纳5%，个人不缴纳。（三）生育保险：单位缴纳0.6%，个人不缴纳。
3、年在成都缴纳社保的最低工资标准是2200元，单位和个人需要按照规定比例缴纳相应的社保费用。办理成都社保需要与社保经办机构签订相关协议，并按照规定时间内将社保费用缴纳至指定账户，同时需办理相应的手续。
4、法律主观：成都市社保缴费标准： 基本养老保险 ( 1)用人单位(包括有雇工的 个体工商户 )及其职工(包括个体工商户的雇工)申报缴费工资上限和下限标准，分别按2015年度省平工资的300%(15130元)和40%(2017元)执行。
成都城乡居民养老保险档次及领取的金额
1、成都城乡居民养老保险缴费标准 年满60周岁及以上城乡居民，一次性缴纳15年养老保险费的5个缴费档次分别为165440元、330980元、49644元、661940元、827380元。
2、成都城乡居民养老保险缴费标准 个人缴纳养老保险缴费5个档次分别为：一档缴费金额元，其中个人缴纳元、***补贴元。 二档缴费金额元，其中个人缴纳元、***补贴元。
3、成都城乡居民养老金领取标准如下：基础养老金。年满60周岁的老人国家统一规定的每人每月五十五元的基础养老金，由中央财政给予全额补助；缴费参保补贴。参保缴费统一划分为一百元到一千元十个档次。
4、成都农村养老保险的缴费档次总共分为200元、300元、400元、500元、600、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元、4000元这13个档次，参保人员可以根据自己的实际情况，自愿选择哪个档次来进行参保。
成都双流社保退休年龄
1、年成都市退休年龄最新规定：对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
2、对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
3、其中曾在原公有制企事业单位参保缴费满10年(含视同缴费)，且灵活就业2年以上的女性参保人员，经本人申请，可以选择在50—55周岁之间办理退休手续。希望我的回答能帮助到您。
4、法律分析：分情况讨论：在企业工作并且缴纳社保10年以上，这种情况通常可以在50岁退休，提前领取到养老保险金。若是在单位工作时间并且缴纳社保年限低于10年，那么退休年龄一般依然会是55岁。
5、根据《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
成都市城乡居民养老保险2022年新政策
现行规定是：45岁以下、60岁以下未缴纳社保的居民，不再允许一次性缴纳15年的养老保险费。
参保对象年满16周岁（不含在校学生），非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以在本人户籍地参加城乡居民养老保险。
我国2022年城乡居民养老保险新政策：首先目前同时满足按规定缴纳居民养老保险满15年，但是未享受基本养老保险待遇这两个条件的年满60周岁老人，可以每个月领取160元起的基础养老金。
成都社保的[_a***_]新政策是什么根据《成都市城乡居民养老保险试行办法》规定，成都居民养老保险参保人员如缴费年限未达到最低标准，可以申请补缴。
年居民养老保险新政策具体如下：是社会保障救济政策，到2022年底，企业需要全额缴纳社会保险费用；是统筹实施省级养老保险，最后为全国统筹做好准备。
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