大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例的试题的问题，于是小编就整理了1个相关介绍工伤保险条例的试题的解答，让我们一起看看吧。
医院6s管理试题答案问答题护理人员的6s行为规范是什么？
医院6S行为规则
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一、准时
1、准时上下班，准时交接班。
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2、坚守岗位，防止脱岗、窜岗。
3、准时参与各种学习、培训、会议。
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4、准时参与工伤、急诊的抢救。
二、清洁
5、衣帽干净，挂牌上岗。
6、保养设备、器械、工具，使其干净完好。
7、办公桌及卫生责任区保持动态干净。
1、服装应保持干净、整洁、庄重；穿戴整齐：护士帽、护士服、护士裤、护士鞋；穿在护士服内的内衣应淡雅，护士袜应为浅色。
2、头发不能超过衣领，按要求佩戴头饰，刘海不应过长。
3、不佩戴对病人/员工有潜在伤害或与职业形象不符的装饰品，不佩戴戒指和手镯，保持合适的淡妆。
护理人员的6S行为规范通常包括以下内容：
1.整理（Seiri）：护理人员需要将工作区域内的物品进行分类，将不必要的物品清除出去，只保留必要的物品，以便于工作的开展。
2.整顿（Seiton）：护理人员需要将工作区域内的物品进行整理，将必要的物品放置在合适的位置，以便于工作的开展。
3.清洁（Seiso）：护理人员需要对工作区域进行清洁，保持工作区域的整洁和卫生。
4.清楚（Seiketsu）：护理人员需要保持工作区域的清晰和明了，以便于工作的开展。
5.素养（Shitsuke）：护理人员需要保持良好的职业素养和行为规范，以便于提高工作效率和服务质量。
6.安全（Anzen）：护理人员需要保证工作区域的安全，遵守相关的安全规定和操作流程，以确保患者和自身的安全。
到此，以上就是小编对于工伤保险条例的试题的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例的试题的1点解答对大家有用。