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工伤保险条例61条的解释
受伤前12个月的平均缴费工资，是指在你受伤前的12月份工资的平均数。
(四)工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。 第七章法律责任 第五十四条单位或者个人违反本条例第十二条规定挪用工伤保险基金，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，依法给予行政处分或者纪律处分。
【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
不得认定工伤或视同工伤的三种情形 依据《工伤保险条例》、最高人民人民***司法解释、最高***行政庭答复、国务院法制办相关复函以及人社部关于执行《工伤保险条例》意见，本文归纳总结了工伤认定的29种情形。
法律主观：劳动法关于工伤的解释为：执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均为工伤。
第十条 最高人民***以前颁布的司法解释与本规定不一致的，以本规定为准。 扩展阅读——广东公司保险条例 第一条 根据《广东省社会工伤保险条例》(以下简称条例)规定，制定本实施细则。
工伤保险条例第十五条司法解释?
《工伤保险条例》第十四条、第十五条是对工伤认定的规定。
《工伤保险条例》第十五条规定：职工有下列情形之一的，应当视同为工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的。(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。
按照《工伤保险条例》第十五条第一款规定，在工作时间和工作岗位上突发疾病死亡或者突发疾病经抢救无效48小时内死亡的，可以视同工伤。实际上，这种情形不属于工伤，但是事情特殊可以给予相应工伤补偿待遇，因此称为视同工伤。
第十条 最高人民***以前颁布的司法解释与本规定不一致的，以本规定为准。 扩展阅读——广东公司保险条例 第一条 根据《广东省社会工伤保险条例》(以下简称条例)规定，制定本实施细则。
工伤保险参保人在工伤协议医疗机构发生的与工伤有关的门诊和住院医疗费用；非工伤协议医院与工伤直接相关的门诊和住院医疗费用，即工伤发生之日起7日内的门诊和住院费用，由工伤保险参保人观察。
第十二条 工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于本条例规定的工伤保险待遇，劳动能力鉴定，工伤预防的宣传、培训等费用，以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。
工伤保险条例解释解读
1、《工伤保险赔偿条例》于1988年6月1日施行，由***院保险行政部门负责解释。根据《工伤保险赔偿条例》，工伤保险赔偿分为工伤医疗费用赔偿、工伤津贴赔偿和工伤残疾赔偿三类。
2、工伤保险条例解释解读 企业职工工伤保险试行办法（劳动部1996年8月12日劳部发[1996]266号）2004年1月1日起失效。《工伤保险条例》代表了一种新的立法精神和倾向。注意两者条文差别体现的立法倾向细节。
3、法律主观：最高院关于 工伤 的司法解释是对审理 工伤保险 行政案件的规定，必须结合《 社会保险法 》、《 劳动法 》、《 工伤保险条例 》等法律 法规 适用。
4、为什么要调整工伤保险待遇？ 自2004年《工伤保险条例》实施以来，我区先后四次调整工伤职工伤残待遇，对促进社会公平、维护社会和谐、改善民生起到了积极地促进作用。
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