本篇文章给大家谈谈镇江市工伤保险条例，以及镇江 工伤对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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镇江工伤,***伤残,一次性能退多少钱?
镇江市***工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X23个月；伤残津贴为本人工资的80%；其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。
一次性残疾退休金为 400507 元 一次性伤残补助金 51020 元=451527 元。
按月享受伤残津贴：本人工资的80%。目前***伤残法律规定是按月领取伤残津贴，不能一次性提取。若想一次性索取的，可以按上月标准，计算具体的赔偿数额，再与用人单位协商确定相应赔偿。
***伤残案件的赔偿数额一般在100万左右。
镇江工伤一次性医疗保险
法律主观：一次性工伤医疗补助金是按照省、自治区、直辖市人民政府规定的具体标准来算的。而每个地区的一次性工伤医疗补助金都不一样。像北京的标准为3至18个月的本市上年度职工月平均工资。
患职业病的工伤职工，一次性工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发40%。 一次性伤残就业补助金 一次性伤残就业补助金。
伤保险待遇申领因工伤死亡的工伤职工伤保险待遇申领认定为工伤职工职工工伤医疗终结期满不需做劳动能力鉴定的。办理材料医疗费用：工伤认定决定书、工伤待遇结算表、有关票据、费用清单和医疗诊断证明。
法律分析：镇江市七级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金人工资X13个月；一次性工伤医疗补助金，七级伤残为十二万元；一次性伤残就业补助金：七级伤残为四点五万元；其他费用根据实际确定。
九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定。
镇江企业退休职工丧葬费标准
1、(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2、丧葬费6000元 根据江苏省人社厅公布的关于调整企业职工和离退休人员因病或非因工死亡待遇的通知，丧葬费统一为6000元。 这一标准从2012年3月份起，目前已经执行了九年多的时间，今年依然是这样的标准。
3、参保人员及退休人员（含退职及领取定期生活费人员）因病或非因工死亡的丧葬费标准统一调整为6000元。
4、按照目前各地的丧葬金标准来看，绝大多数省份的丧葬金都只有几千块钱，多的可能是一两万块钱，但不可能达到十几万或者几十万的。
5、丧葬补助费标准：按其死亡时上一年度全区城镇单位在岗职工月平均工资的4个月计发。在职参保职工因病或者非因工死亡的，丧葬补助金由企业支付；离退休（退职）参保人员死亡的，丧葬补助金由社会保险经办机构支付。
6、广东，广东规定离退休人员因病或因非工死亡，丧葬补助费按照上年度企业离退休人员三个月人均基本养老金标准发放。 上海，两个月全市职工月平均工资，另外一次性增发救济费6000元。
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