今天给各位分享失业保险金如何合并的知识，其中也会对失业保险合并在哪里合并进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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河北省怎么合并失业保险
1、法律分析：劳动者可以持相关的缴费证明和手续，交给新用人单位的社保经办人员，经办人员会给劳动者办理失业保险金对接，劳动者和用人单位解除劳动关系，符合领取失业保险金的，劳动者可以依法领取失业保险金。
2、医保账户可随人划转。流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系，个人账户可以跟随转移划转。当劳动者离职之后到新城市就业，即可加入当地的城镇职工基本医疗保险。
3、养老保险转移得前往社保中心办理，医疗保险需要前往医保经办机构办理，失业保险需要前往失业保险经办部门办理。
4、能合并。职工跨统筹地区就业后，原失业保险关系所在地的社会保险经办机构应当按照规定将其失业保险关系转至迁入地，年限可以合并，若失业可以领取更长期限的失业保险金。
5、前往社保卡合并窗口，提交相关材料并进行申请。审核通过后，进行合并办理。待合并完成后，领取新的社保卡。
6、重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
失业保险多个帐户先合并帐户
1、只要拿身份证、两个社保卡到社保局申请将社保帐户合并，申请保存现在最新资料办理的社保帐户，将另一社保金帐户合并到新帐户即可。
2、如果之前账户和现账户在同一个社保经办机构，当事人可直接带上***办理账户合并手续。若账户不在同一个社保经办机构，当事人应先办理账户转移再进行合并。
3、一个人有两个社会保险账户的话，可以把新旧两个社保账户合并。合并流程如下：选定一个社保账户，把另一个社保账户里的投保状态与余额转到另一个账户，到社保局办理。哪怕两个账户是不同城，也是可以办理的。
两个单位失业金可以一起领吗
1、一般情况下，两个公司交的失业保险不能一起领取。失业保险是为了帮助失业者在失业期间提供经济支持，补偿其失去的工资收入。根据不同国家和地区的法律规定，通常只有一份失业保险金可以同时领取。
2、只要你缴纳失业保险满一年的，不是自己的原因失业的，符合申请领取失业金的，即使是在两个单位，也可以申请领取失业金，不过不是两个单位失业金，是你一个失业金。
3、交失业险的年限是可以合并计算的，这个年限是关系到失业金领取标准的，通常来说累计参保年限越长，可领取失业金的时间也越长。
4、可以领取。一，如果领失业金，离职证明(解除劳动关系证明)上必须注明是非个人意愿(如辞退、合同到期单位不续签等原因)才能够领取失业金。如果是自己辞职，是不能领取失业金的。
5、题主是否想询问“2个单位缴满1年可以领失业金吗”？可以。根据查询华律网得知，在两个用人单位加起来交满一年能拿失业金，失业保险缴费年限是累计计算的，两地累计缴费满1年，符合申请领取失业保险金的条件。
两地社保怎么合并?
异地社保合并流程：第一步：参保人跨省流动前到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。第二步：参保人持缴费凭证、户口、***等到新就业地社保机构申请接续关系。
两地社保合并怎么办理需要的具体如下：携带证明材料，去当地社保机构，申请出具参保凭证；向新的社保经办机构提出社保关系转移申请。在就职后，由新单位按照规定办理社保关系并办理缴费。
两个异地社保可以通过办理社保转移手续来合并。具体来说，首先需要参保人向新参保地社保经办机构提出社保关系转移接续的书面申请。新参保地社保经办机构会审核申请，并向原参保地发出同意接收函。
对于社保关系的合并，主要的渠道就是通过转移社保关系的方式来实现。步骤如下：操作环境：iPhone1iOS1支付宝59。在支付宝首页点击市民中心。在市民中心页面点击社保。在社保页面点击社保转移申请。
多地社保如何合并在一起
在不同城市缴纳的社保可以去当地社保机构，申请出具参保凭证进行合并。所需材料是社会保险缴费证明、个人***及户口本。拿证明材料去社保机构申请凭证。
把两个城市的社保卡合并的方法如下：社保转移：如果是在一个城市缴纳社保后又到另一个城市工作，可以通过社保转移将之前的社保关系转移至新的城市，这样就可以在新的城市使用之前的社保卡。
异地社保合并可以参照以下手续：在转入地社保局已经正常参保。想要将异地社保转入当地，首要的前提就是要在当地参与社保，有了个人账户信息，才能进行下一步的转入操作；带齐资料到转出地社保局开具缴存证明。
失业保险合并需要多长时间
天。湖南失业保险账户合并要45天。失业保险金是国家对失业人员职业期间的一种保障制度。
领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。
领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
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