本篇文章给大家谈谈工伤保险条例2013年，以及对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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工伤保险条例30条
1、引医疗费要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。法律依据：《工伤保险条例》第30条。
2、医疗费法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
3、法律依据：《工伤保险条例》第29条第4款。(四)康复治疗费标准：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。法律依据：《工伤保险条例》第29条第6款。
4、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款。备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。
2013年10月7日,下班途中,落水身亡,算不算工伤?
1、如果是在上班途中溺水死亡算工伤。工人在上下班途中突发意外死亡或者住院的，能办理工伤认定。工人住院治疗期间可以休病***，报销部分医保项目中的费用。对于下班途中受伤能认定工伤的，应当是遭遇交通事故，并且对方承担主要责任。
2、所以，如果掉入河中，要分析具体情况，如果这是必经路段，则可视为工伤。如果不是必经路段，则不视为工伤。具体的赔偿标准为：第二十九条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
3、如果就这个问题来说的话，显然是要算工伤的。班车是公司专门为职员的上下班而提供的交通工具，在班车上发生意外，一般情况下都符合构成工伤的要件。
4、早退不属于正常的上下班时间，因此不属于工伤。
5、上班前从事预备性工作自己摔倒治疗10天后死亡，按《工伤保险条例》的规定，是可以算工伤的，可以申请工伤认定的。用人单位应当在一个月内申请，工伤职工可以在一年内申请。
2013新疆工伤伤亡的赔偿标准
法律分析：家属因工伤死亡的可以领取丧葬金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金赔偿。丧葬金的标准是6个月统筹地区上年度职工月平均工资；一次性工亡补助金标准是上一年度全国城镇局面人均可支配收入的20倍。
(2)、配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。(3)、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生 活来源、无劳动能力的亲属。
工伤死亡赔偿按照工伤保险条例，赔偿费用包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金；需要根据新疆的当地上年度的月平均工资等计算，直接的数额估计在45万左右。
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