大家好,今天小编关注一个比较有意思的话题,就是关于深圳工伤保险条例2018的问题,于是小编就整理了3个相关介绍深圳工伤保险条例2018的解答,让我们一起看看吧。

  1. 深圳试用期工伤赔偿标准2021?
  2. 深圳社保最新政策?
  3. 深圳市非因工伤赔偿标准?

深圳试用期工伤赔偿标准2021

一、一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助

深圳工伤保险条例2018 (深圳市工伤保险实施办法)
(图片来源网络,侵删)

1、一级伤残补助金=本人工资×27个月

2、二级伤残补助金=本人工资×25个月

深圳工伤保险条例2018 (深圳市工伤保险实施办法)
(图片来源网络,侵删)

3、***伤残补助金=本人工资×23个月

4、四级伤残补助金=本人工资×21个月

深圳工伤保险条例2018 (深圳市工伤保险实施办法)
(图片来源网络,侵删)

按月享受伤残津贴(按月支付)

1、一级伤残津贴=本人工资×90%

2、二级伤残津贴=本人工资×85%

3、***伤残津贴=本人工资×80%

深圳社保最新政策

深圳社保缴费调整,非户籍员工纳入失业保险

社保局发布今年的《深圳市企业职工社会保险缴费比例及缴费基数调整对照表》,从1月1日起,我市养老保险失业保险缴费有变化,单位养老保险费提高3个点,个人缴费不变,非户籍员工也纳入失业保险;"超龄养老费"取消;医疗保险生育保险新办***在修订或制定中,目前依照现办法执行;工伤保险缴费与原办法相同,今年继续执行基准费率下调20%的政策。

深圳市非因工伤赔偿标准?

深圳市企业员工非因工死亡赔偿标准:丧葬补助费和一次性抚恤金的标准为:

(一)丧葬补助费:社平工资(深圳4205元)×3个月;

(二)一次性抚恤金:职工工资×6个月。

供养亲属为一人的,支付上述基数的六倍;供养亲属为两人的,支付上述基数的九倍;供养直系亲属为三人及以上的,支付上述基数的十二倍。

(三) 一次性救济金:职工工资×6个月。

到此,以上就是小编对于深圳工伤保险条例2018的问题就介绍到这了,希望介绍关于深圳工伤保险条例2018的3点解答对大家有用。