今天给各位分享山西工伤保险条例实施办法的知识,其中也会对进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
本文目录一览:
我是山西闻喜的,一个亲戚被鉴定为七级工伤,请问赔付标准是多少钱、_百...
工伤七级伤残赔偿标准明细七级伤残为13个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
工伤等级评定标准及赔偿标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,***伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
支付一次性伤残补助金:一级伤残为27个月的本人工资; 按月享受伤残津贴:一级伤残为本人工资的90%。
山西省职工工伤保险
1、第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。
2、下面,我就为了回答大家问题整理了山西工伤赔偿标准的内容,希望有所帮助。
3、根据查询相关公开信息显示,烟台、海南等地的快递从业者可优先单险种参加工伤保险,山西太原并无此项规定,太原工伤险不可以单独交。
4、用人单位职工依法享有工伤保险待遇的权利。第三条 省社会保险行政部门负责全省的工伤保险工作。市、县(市、区)社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
5、中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。有雇工的个体工商户参加工伤保险的具体步骤和实施办法,由省、自治区、直辖市人民政府规定。
6、工伤已经定级人员,无论在哪个省市工作的,都要依照国家社保规定的最低缴费年限,缴纳医疗保险费用,(男:25年、女:20年)以上,退休后才能享受城职医保待遇。
工人工伤赔偿标准
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,***伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
工伤赔偿标准,即依法为受伤职工及其亲属制定的赔偿项目和标准。工伤赔偿项目由工伤保险基金和用人单位支付。若用人单位没有为职工购买工伤保险,工伤保险待遇由用人单位承担。
住院伙食补助费以及陪护人员交通费及食宿费,标准是按照单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
如果在建筑工地上发生工伤事故,具体的赔偿标准需要根据《工伤保险条例》进行确定。除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿,条例中规定了不同额度的赔偿。
关于山西工伤保险条例实施办法和的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的信息了吗 ?如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。