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煤矿事故工亡的赔偿标准?

1、工伤赔偿的依据是《工伤保险条例》,因工死亡可以得到大约50-60万的赔偿,父年满60,母年满55且无生活来源的可按月领取供养亲属抚恤金,直至二老去世,有子女的也可按月领取供养亲属抚恤金,直至其年满18周岁

鹤岗工伤保险条例-鹤岗工伤工资调整
(图片来源网络,侵删)

2、死亡赔偿金丧葬费、精神损害抚慰金等。死亡赔偿金:根据当地的法律法规和政策规定,煤矿企业的实际情况和责任认定情况等因素,确定死亡赔偿金的具体数额。丧葬费:包括处理丧葬事宜的费用,如火化、墓地建设等费用。

3、丧葬补助为6个月上年度地区平均工资;一次性工亡补助好像是486200;余下看工亡人员有几个无收入需要供养的直系亲属,配偶为工资的40%,其他的为工资30%,每月最高抚恤金最高不超过工亡人员工资。

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4、法律分析:按《工伤保险条例》规定,矿山工伤死亡补偿标准为:(1)一次性伤亡补助金为48-60个月的统筹地区上一年度平均工资。(2)丧葬补助金为6个月的统筹地区上一年度平均工资。

黑龙江省遗属补助有哪些标准

1、标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

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2、(二)职工因工(含职业病)死亡的,一次性发给基本抚恤金二千元。经省人民政府授予烈士称号的抚恤金的标准按民政部门的有关规定办理

3、黑龙江省城镇“三属”定期抚恤金标准提高20%,烈属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属每年分别为16630元、14270元、13430元。

4、法律分析:城镇680元月,农村430元月;因公牺牲军人遗属抚恤补助金标准是城镇625元月,农村420元月;病故军人遗属抚恤补助金标准是城镇595元月,农村405元月。

5、元。根据查询黑龙江人民***网***得知,黑龙江省对失独家庭的补助金标准因时间和政策等因素而有所不同。

工作期间生病算工伤吗

1、因此,上班时间突发疾病死亡或者在48小时内死亡属于工伤。

2、法律分析:不是工伤。工伤,是指职工因为工作原因遭受事故伤害或者职业病危害,职工工作中本身疾病复发,不是职业病,不是工伤。但是,其中,工作时间和工作岗位突发疾病死亡,或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。

3、上班期间发生疾病算工伤。职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内,经抢救无效死亡的,应当视同为工伤。

工伤认定受理时间是多久

法律分析:一般来说都是15天到60天左右,不排除有时候工伤案情比较复杂,需要调查取证致使时间延长的可能。

法律主观:职工在工作期间发生意外的,用人单位可在一个月之内提出工伤认定申请

一般说都是15天到60天左右,当然,不排除有时候工伤案情比较复杂,需要调查取证致使时间延长的可能。

工伤认定一般需要六十天左右的时间。公安机关交通管理部门需要和鉴定机构确定检验、鉴定完成的期限,确定的期限不可以超过三十天。超过三十日的,需要报经上一级公安机关交通管理部门批准,但最长不可以超过六十日。

工伤认定结论作出之日起20个工作日内送达用人单位和职工或其直亲属,并抄送工伤保险经办机构。

...死亡抚恤金或遗属补助是多少黑龙江企业职工工伤死亡遗

(二)职工因工(含职业病)死亡的,一次性发给基本抚恤金二千元。经省人民***授予烈士称号的抚恤金的标准按民政部门的有关规定办理。

经省***同意,从二零一零年七月一日起,黑龙江省职工及离退休人员死亡后丧葬补助费标准提高到四千元,企业退休人员因病或非因工死亡后一次性抚恤金标准提高到六千元。

一次性工亡补助金: 一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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