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新会计准则下五险一金如何做会计和税务处理

1、五险一金的会计分录和账务处理如下:养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险科目和住房公积金科目应计入应付职工薪酬科目。

生育保险到账怎么做账流程-生育保险到账怎么做账流程图
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2、新会计准则下,五险一金属于企业为职工支付的现金流出,纳入应付职工薪酬核算。

3、根据会计准则,对于个人承担的社会保险费应计入其他应付款社会保险费(养老医疗失业保险)科目,单位承担部分应计入应付职工薪酬社会保险费科目。

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收到企业职工生育保险基金专户的款项如何做账

收支登记法:首先将生育津贴收入归入“应收账款”,同时在“费用-社会保险与商业保险”项下录入“生育津贴”所产生的费用。

对于企业女性员工,如果在生育期间休***的,将会享受到国家发放的生育津贴,很多财会人不清楚这部分的金额怎么做账,下面深空网就跟大家详细讲解。

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公司女职工由于生育而离开工岗位的期间,可享有生育津贴的***。

员工报销生育保险怎么记账

付员工工资时;借:其他应付款-应付员工生育费4107;代:银行存款4107(当应付员工工资超过4107元时,超过部份记应付职工薪酬)。

公司需要做两笔会计分录,首先替员工缴纳应该由其本人缴纳的保险。

(一)用人单位需要提交的申报材料:社会保险登记表;参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表;企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。

生育医疗费生育保险如何报销需要我们生育医疗费实行定额管理,不论职工在生育期间实际发生的生育费多少,报销的医疗费金额都是固定的。

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