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新疆十级工伤伤残赔偿怎么计算?我的月工资8000元!大概能赔多少钱...

乌鲁木齐十级工伤赔偿标准包括:一次性伤残补助金=本人工资X7个月;一次性工伤医疗补助金,十级伤残为六个月的本人工资;一次性伤残就业补助金:十级伤残为十二个月的本人工资;其他费用根据实际确定。

新疆建筑工地工伤保险条例-2020年新疆工地工伤赔偿标准
(图片来源网络,侵删)

级工伤所得的赔偿,以新疆为例:医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。一次性伤残补助金:7个月的本人工资,该费用由工伤保险基金支付

由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资;劳动关系解除或者终止时,以统筹地区上年度职工平均工资为基数,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金6个月,用人单位支付一次性就业补助金12个月。

新疆建筑工地工伤保险条例-2020年新疆工地工伤赔偿标准
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新疆工伤赔偿标准一览表

1、这个地方工伤赔偿标准分一到四级伤残、五到六级伤残。根据《工伤保险条例规定一到四级伤残,一级伤残为本人工资的90%;二级伤残为本人工资的85%;***伤残为本人工资的80%;四级伤残为本人工资的75%。

2、(1)根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,5级工伤为18个月本人工资。(2)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作

新疆建筑工地工伤保险条例-2020年新疆工地工伤赔偿标准
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3、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

新疆十级工伤能赔多少钱

1、依据工伤保险管理条例的规定,鉴定为十级伤残后,劳动者可以获得一次性的补助金为本人7个月的的工资。

2、根据查询百度律临得知,新疆塔城市工伤10级伤残一年后离职赔偿标准如下:一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金。一次性伤残补助金为6个月的工资,共计2551元。

3、法律分析:十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

4、级工伤所得的赔偿,以新疆为例:医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。一次性伤残补助金:7个月的本人工资,该费用由工伤保险基金支付。

5、六级伤残为14个月的本人工资,七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资。

工伤保险条例若干问题的意见第二条内容是什么?

1、一级至四级工伤职工死亡,其近亲属同时符合领取工伤保险丧葬补助金、供养亲属抚恤金待遇和职工基本养老保险丧葬补助金、抚恤金待遇条件的,由其近亲属选择领取工伤保险或职工基本养老保险其中一种。

2、劳动和社会保障部关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见(劳社部函[2004]256号)第二条规定:条例第十四条规定“上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为工伤”。

3、工伤保险条例若干意见(二)规定了,工伤职工死亡,近亲属选择领取工伤保险或职工基本养老保险其中一种。

4、第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。

5、《劳动和社会保障部关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见》第二条这里“上下班途中”既包括职工正常工作的上下班途中,也包括职工加班加点的上下班途中。

6、第二条本省行政区域内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下统称用人单位)应当依照《工伤保险条例》和本办法规定参加工伤保险,为本单位职工或雇工(以下统称职工)缴纳工伤保险费。

新疆8级工伤伤残赔偿标准与计算方法

法律分析:七台河八级工伤赔偿项目:伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。

伊春八级工伤赔偿标准包括了:一次性伤残补助金=本人工资X11个月;一次性工伤医疗补助金,八级伤残为十五个月的本人工资;一次性伤残就业补助金:八级伤残为十个月的本人工资;其他费用根据实际确定。

博尔塔拉八级工伤赔偿包括:伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。

和田八级工伤赔偿标准包括:一次性伤残补助金=本人工资X11个月;一次性工伤医疗补助金,八级伤残为八个月的本人工资;一次性伤残就业补助金:八级伤残为十八个月的本人工资;其他费用根据实际确定。

黑河八级工伤赔偿标准包括了:一次性伤残补助金=本人工资X11个月;一次性工伤医疗补助金,八级伤残为十五个月的本人工资;一次性伤残就业补助金:八级伤残为十个月的本人工资;其他费用根据实际确定。

阿勒泰八级工伤赔偿标准包括:一次性伤残补助金=本人工资X11个月;一次性工伤医疗补助金,八级伤残为八个月的本人工资;一次性伤残就业补助金:八级伤残为十八个月的本人工资;其他费用根据实际确定。

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