今天给各位分享重庆工伤保险条例的知识，其中也会对最新重庆市工伤保险实施办法进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
- 1、重庆市工亡赔偿标准
- 2、重庆工伤保险鉴定办理条件
- 3、重庆工伤认定时间是什么
重庆市工亡赔偿标准
抚恤金的数目没有规定，但是其之和不应高于因工死亡职工生前的工资，标准为：配偶每月440％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。
(1)交通事故赔偿已给付医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的，用人单位或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇(交通事故的误工工资视同停工留薪期职工工资***待遇)。
标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。
一次性伤残补助金赔偿标准为：四级伤残为18个月的本人工资，但最高为139335元、最低为27867元；伤残津贴：四级伤残为本人工资的75％（最低不得低于1161元/月），直到本人退休或死亡。
重庆工伤保险鉴定办理条件
(一)申请人及申请时效单位申请：用人单位应当自职工发生事故伤害之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出 工伤认定申请 。
工伤职工应按照告知，参加现场鉴定。组织鉴定的工作人员将在现场核实工伤职工身份。若被鉴定人因特殊情况不能按告知到达鉴定现场，应提前向劳鉴办说明理由，由劳鉴办作出相应处理。
（一）劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；（二）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
在重庆市，劳动能力鉴定需要符合工伤保险条例的规定。一般来说，工伤认定需要证明劳动者与用人单位存在劳动关系，发生工伤事故，并经过工伤认定程序。
遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
线上申请 工伤职工可通过渝快办或重庆人社app申请劳动能力鉴定，根据提示填写相应信息、上传相关资料即可。线下申请 初次鉴定申请地为参保地的区县劳鉴办(一般设在区县人力社保局)。
重庆工伤认定时间是什么
1、职工发生工伤后，单位申报工伤认定时间是30日内，个人或亲属是受伤之日起1年内，向当地人社局申请工伤认定，治疗稳定后，有残疾的，再申请伤残鉴定，根据等级享受工伤待遇。
2、工伤认定时间规定是怎样的 单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
3、法律分析：工伤认定时间从职工受伤之日起算。法律上规定，对用人单位而言，申请时限一般为自事故发生之日或者由省级人民政府卫生行政部门指定的职业病诊断机构确诊为职业病之日起30日内。
4、受伤后一年内可以申请工伤认定。发生工伤事故后，用人单位可以在30天内申请工伤认定，如果劳动者[_a***_]申请的，可以在一年内申请。
5、单位不为职工申请认定，职工或者近亲属可在1年内(时效)到社会保险行政部门(人力***和社会保障局)申请认定。社会保险行政部门受理工伤认定申请60日内作出工伤认定的决定。
6、工伤认定时间为60天或者15天。根据《工伤保险条例》的规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。
关于重庆工伤保险条例和最新重庆市工伤保险实施办法的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。