大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例非因本人的问题，于是小编就整理了4个相关介绍工伤保险条例非因本人的解答，让我们一起看看吧。
工伤保险不能报销的费用是由单位承担还是个人承担？
工伤保险不能报销的费用是单位承担还是个人承担？
这要具体看是什么费用呢，如果是你的祝愿医疗费用你开了不是药品目录规定的药品，比如说营养类的药品，那么这些自费的项目都是要由个人承担的，单位不会给你承担的，但如果是你的伤势比较严重，单位又没有派人给你护理，你请了护工的可以要求单位给你支付陪护费用。
工伤认定书归公司还是个人保管？
工伤认定书有一份是自己保存的。你这种情况肯定不合理，因为你爸爸的劳动关系还在，并没有解除，还是他们的职工，只要劳动关系存续，期间各种社保都要享受的，企业有这个义务，因此第一步先找倒闭清算小组，第二步找仲裁，第三步找***打官司，工伤保险条例也明文规定 ：劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
工伤保险申请单位出面好还是个人？
我国《工伤保险条例》第十七条规定： 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
工伤鉴定必须单位和本人一起去吗？
工伤鉴定必须本人去，但是单位没有必要去，如果本人身体不方便去可以让第三者和他一块去，因为工伤鉴定都给安排好了时间地点，记得按时去就可以了，去时带上身份证和医院的影像资料，只有本人去才能现场观察身体具体情况，给予公正的鉴定等级。
到此，以上就是小编对于工伤保险条例非因本人的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例非因本人的4点解答对大家有用。