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宁波7级工伤伤残赔偿标准与计算方法
1、法律分析：七级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X13个月；一次性工伤医疗补助金，七级伤残为十个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：七级伤残为二十个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
2、按工伤前实际工作月数应发工资的月平均工资计算其原工资标准。
3、法律分析：七级至十级伤残待遇标准：一次性伤残补助金，七级伤残=本人工资×13个月；八级伤残=本人工资×11个月；九级伤残=本人工资×9个月；十级伤残=本人工资×7个月。
4、七级工伤赔偿标准包括：一次性伤残补助金=本人工资乘以13个月；一次性工伤医疗补助金，七级伤残为十三个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：七级伤残为十三个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
我在宁波工地受伤,腰2爆裂性骨折,左胫腓骨远端粉碎性骨折,工伤签定有几...
工作中受伤属于工伤，先申请工伤认定，痊愈后再去相关机构进行伤残评定。根据相关标准，可定为十级伤残。
身体各部位骨折愈合后无功能障碍者属于十级伤残。
器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。2八级条款系列 凡符合1或下列条款之一者均为工伤八级。
得看伤残导致的原因，是工伤、交通事故、打架斗殴还是军人伤残等。伤残等级评定标准是根据伤残的严重程度来判定伤残的等级，分为一级到十级伤残。
腓骨骨折内固定或外固定手术后属于九级伤残；跟骨骨折内固定属于九级伤残；对于同一器官或者系统多处损伤，或一个以上器官不同部位同时受到损伤者，应先对单项伤残程度进行鉴定。
浙江宁波工伤九级大概能赔多少钱?一次性伤残补助金是本人工资的九个月...
九级伤残赔偿标准：九级伤残=本人工资×9个月。工伤9级享有9个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。
您好亲，大概赔偿9~12万。浙江工伤九级大概赔9~12万。
宁波工伤九级享有9个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同按浙江省上年职工平均工资享有一次性工伤医疗补助金和就业补助金各4个月。
如果买了工伤保险，那么一次性伤残补助金是由社保部门给付，九级的话是九个月的本人工资，但是在司法实践中，这个本人工资一般是按照缴费基金来计算衡量的。
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