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七台河地面8级伤残,没有公资赔多少
1、八级工伤通常是这样的：（1）如果你继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，8级工伤为11个月本人工资（工伤保险基金支付）。
2、法律分析：七台河八级工伤赔偿项目：伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。
3、第三十七条：8级伤残赔偿11个月本人工资，9级伤残赔偿10个月本人工资，10级伤残赔偿7个月本人工资。截肢骨折：截肢骨折导致一肢缺失的情况下为六级伤残，6级伤残需要赔偿本人工资16倍，并且包含本人工资的60%伤残津贴。
七台河八级伤残没有工资应该陪多少钱
1、法律分析：七台河八级工伤赔偿项目：伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。
2、八级工伤通常是这样的：（1）如果你继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，8级工伤为11个月本人工资（工伤保险基金支付）。
3、工伤8级伤残赔偿标准为：八级伤残赔偿包括一次性伤残补助金、医疗费用、伙食住院补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、***器具费、以及停工留薪等方面。八级伤残为11个月的本人工资。
4、七台河八级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X11个月；一次性工伤医疗补助金，八级伤残为十五个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：八级伤残为十个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
七台河7级工伤伤残赔偿标准与计算方法
七台河七级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X13个月；一次性工伤医疗补助金，七级伤残为二十个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：七级伤残为十二个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
七级工伤赔偿标准明细包括：医疗费、住院伙食补助费、交通+食宿费、康复治疗费、工伤医疗期工资、生活护理费、***器具费、一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金、劳动能力鉴定费。
工伤七级伤残赔偿标准明细七级伤残为13个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
以上两项合计为：最低：118428元；最高：251340元。
工伤赔偿标准根据实际的伤残等级，来确定赔偿标准。
伤病住院期间每月***区段队按时也给工资，正常来讲应该是按照你前半年平均工资的80%开的（这是段队给的）。等出院以后劳鉴完成以后，伤残补助一次性发放完毕（矿务局给的），十级六个月工资总和，九级七个月，以此类推。
七台河5级工伤伤残赔偿标准与计算方法
法律分析：七台河五级工伤赔偿项目：伤残补助金+伤残津贴+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+其他合理费用。
七台河五级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X18个月；一次性工伤医疗补助金，五级伤残为三十个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：五级伤残为十六个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
法律主观：工伤5级伤残赔偿标准如下：一次性伤残补助金：五级伤残为18个月的本人工资；伤残津贴：五级伤残为本人工资的70%，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
工伤赔偿计算最新工伤赔偿标准法律依据是《工伤保险条例》与《社会保险法》。
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