本篇文章给大家谈谈交有失业保险金，以及交有失业保险金能领多少对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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失业了自己交了社保还能领失业金吗
1、法律分析：一般是不能领取失业金的。非因本人意愿中断就业的，可以领取失业保险金。
2、法律分析：个人缴纳社保如果包含的有失业保险，在符合失业保险领取条件的情况下，可以领取失业保险。
3、自己交社保在满足条件的前提下可以领失业保险的。领取失业金期间，不需要交纳社保、医保。失业保险领取条件有：（1）按照规定参加失业保险；（2）所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；（3）非因本人意愿中断。
4、不可以领。自己交社保的就是代表失业，压根就没交失业保险，所以不能领取失业金，并且领失业金期间是不用交社保的。满足条件可以领取。
失业了社保可以领失业金吗
1、法律分析：失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金，与社保时间没有关联：(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；(二)非因本人意愿中断就业的；(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。
2、不可以领。自己交社保的就是代表失业，压根就没交失业保险，所以不能领取失业金，并且领失业金期间是不用交社保的。
3、社保正常参保可以领失业金。失业金的领取条件：失业者在劳动期间办理了失业保险，并且缴费满一年；失业不是因为本人自己的意愿；已经办理失业登记，而且有求职要求。
4、交了社保离职了不可以领失业金。主动辞职者将无法申领失业保险金，在自己辞职的情况下是没有失业金可以领取的，大家要知道领取的条件。当然在可以领取的情况下还要知道办理的流程。
交了五险可以领取失业金吗?
在新单位工作了，就不能领取失业金了。在单位缴纳了五险一金，说明你已经就业，那么就不能再领取失业金。
法律分析：用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金。
如果您已经交了五险（即社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险），那么在符合条件的情况下是可以领取失业金的。
单位只交失业险可以领失业金吗
1、领不了，你辞职以后单位虽然给你缴纳各种保险，但是又不是单位给你解除合同，还是你自己辞职的，那是领不了失业救济金的。但是如果你再次就业，再次失业的时候，如果是单位原因解除合同，以前交的失业保险是可以累计计算的。
2、法律主观：主动离职单位没有购买失业险不可以领取失业金，领取失业金的条件： 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
3、不可以，领取失业补助金的条件为：（1）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（2）非因本人意愿中断就业的；（3）已经进行失业登记，并有求职要求的。
4、失业保险要满足一定的条件才可以领取，申领失业保险金应具备的条件：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
5、失业金领取条件失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。
6、可以的。办理失业证：确定身份。失业人员要取得原工作单位发给的能证明其失业的证明材料。对因履行劳动合同或辞退、除名、开除等发生争议的，应取得劳动争议仲裁决定书或***的判决书等。
社保交了八个月有失业金吗
1、不可以。根据查询中国社保网得知，交社保满一年以上才可以领取失业金，所以社保交了9个月不能领失业金。
2、法律分析：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
3、社保交了9个月能领失业金。失业保险金的领取需要满足一定的条件，其中之一是参保时间要求。具体而言，参保时间需要满足两个要求：累计缴费满12个月和最近12个月内至少缴费满6个月。
4、并有求职要求的。 《中华人民共和国社会保险法》第四十八条 失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。
5、养老保险跟失业金关系不大，应该是交了7年9个月的失业保险金才可以领取。 最多可以领取18个月的失业金。
6、可以领取失业补助金。根据规定只要缴纳失业保险，就可以申请领取失业补助金，失业补助金和失业金不是一回事，失业补助金申请领取条件比较低，失业补助金也比失业金少。
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