大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例 认定四种的问题，于是小编就整理了2个相关介绍工伤保险条例 认定四种的解答，让我们一起看看吧。
工伤复核是什么意思？
是指工伤职工在经过一段时间的治疗修养后，对之前的工伤伤害作出重新检查、鉴定的行为。
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依据：《工伤保险条例》第28条的规定，有权提出劳动能力复查鉴定的申请人主要包括：
工伤职工或者其直系亲属。职工因工受到事故伤害被认定为工伤，并经劳动能力鉴定后，开始享受工伤保险待遇。
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经过1年后，职工如果认为自己的劳动能力已经低于劳动能力鉴定结论的规定， 并且给工作生活带来很大不便的，可以申请劳动能力复查鉴定。此外，工伤职工劳动能力的变化，对其供养的直系亲属的生活会产生直接或间接的影响，职工劳动能 力的减弱或丧失，有可能导致由其供养的直系亲属没有了生活来源，同时增加了护理工伤职工的负担。
通过劳动能力复查鉴定，改变劳动能力鉴定的等级，使工伤职 工享受相应的工伤保险待遇，可以减轻护理照顾工伤职工的直系亲属的经济负担，因此职工的直系亲属也有权申请劳动能力复查鉴定。
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工伤认定结果显示1是什么意思？
工伤认定结果为1表示该案件被认定为工伤。
工伤认定结果1是中国社会保险管理条例规定的一种工伤认定结果。
工伤认定的结果分为1-3三个等级，其中1代表被认定为工伤，2代表不属于工伤，3则代表疑似工伤，需要进一步核实。
工伤认定是社会保险制度的基础之一，其结果的准确性和公正性对于职工权益的保障至关重要。
在实际操作中，职工应当慎重申请工伤认定，并根据证据和规定，理性判断和维护自己的合法权益。
同时，企业和职业病防治机构也应当严格按照规定程序进行工伤认定，确保职工权益得到切实保障。
到此，以上就是小编对于工伤保险条例 认定四种的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例 认定四种的2点解答对大家有用。