大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于北京市工伤保险实施条例全文的问题，于是小编就整理了3个相关介绍北京市工伤保险实施条例全文的解答，让我们一起看看吧。
2021北京工伤辞退怎么赔偿？
北京市2021年度社会平均工资以9910元/月作为计发基数。
1、丧葬补助金为59460元（赔偿标准为：丧葬补助金为6个月的北京市上一年度即2020年职工月平均工资，以9910元/月作为计发基数）；
2、一次性工亡补助金为876680元（因工死亡职工一次性工亡补助金赔偿标准为：2020年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，即43834元×20）；
根据中国的劳动法和工伤保险制度，如果你在工作中发生工伤，雇主有责任提供相应的工伤赔偿。具体的赔偿标准和程序如下：
1. 医疗费用：雇主应承担你因工伤所产生的医疗费用，包括治疗费用、住院费用、药品费用等。
2. 工伤津贴：如果因工伤需要休息治疗，则雇主应支付工伤津贴。工伤津贴的金额为你的工资的百分之八十。
3. 伤残赔偿金：如果工伤导致你的身体发生残疾，雇主应根据伤残程度支付相应的伤残赔偿金。伤残赔偿金的计算标准由当地劳动保障部门规定。
4. 丧失劳动能力赔偿金：如果工伤导致你完全丧失劳动能力，雇主应支付丧失劳动能力赔偿金。赔偿金的计算标准由当地劳动保障部门规定。
工伤补助已经打到用人单位,但是用人单位不打给当事人,***用***会怎样？
人民***会判决用人单位限期支付。
用人单位截留工伤保险基金支付的工伤保险待遇，不支付给工伤职工，工伤职工向人民***提***讼的，人民***应当判决用人单位限期支付。
工伤职工还可以向劳动监察投诉，由劳动监察责令限期支付，并处罚款。
北京市人民政府
《北京市实施〈工伤保险条例〉若干规定》
***令第242号
第三十一条 用人单位克扣工伤保险基金支付给工伤职工或者其供养亲属工伤保险待遇的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改的，处以3000元以上30000元以下罚款，并可以通知社会保险经办机构直接支付。
社会保险经办机构按照前款规定，直接支付工伤保险待遇的，有权向用人单位追偿。
2024年北京社保缴费标准？
北京市社会保险缴费标准由市人社局根据国家和市***的政策制定，具体标准在未来可能会做相应的调整，以下是2024年北京社保缴费标准的近似预估：
1. 养老保险：截至2021年底，北京市养老保险的缴费基数为6230元/月。预计到2024年，增长率按每年7%左右计算，缴费基数可能会达到7300元/月左右，缴费比例为个人和单位各16%，其中个人缴费1168元/月，单位缴费1168元/月，合计每人每月缴费2336元。
2. 医疗保险：截至2021年底，北京市职工医疗保险的缴费基数为8000元/月。预计到2024年，增长率按每年7%左右计算，缴费基数可能会达到9400元/月左右，缴费比例为个人和单位各8%，其中个人缴费752元/月，单位缴费752元/月，合计每人每月缴费1504元。
3. 工伤保险：截至2021年底，北京市工伤保险的缴费比例为0.5%。预计到2024年，缴费比例仍为0.5%，其中单位缴费比例为0.4%，个人缴费比例为0.1%。
4. 生育保险：截至2021年底，北京市生育保险的缴费基数为8000元/月，缴费比例为个人和单位各0.8%，其中个人缴费64元/月，单位缴费64元/月，合计每人每月缴费128元。预计到2024年，生育保险的缴费标准有可能会进行相应的调整。
按照北京市人力***和社会保障局相关规定，现就统一年度各项北京社保缴纳标准如下：
1、以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为7706元。
2、上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的，其缴费工资基数为23118元。
3、以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的，其缴费工资基数为5394元。
主要有养老保险：企业缴纳比例20%，个人缴纳比例8%
失业保险：企业缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%
工伤保险：企业缴纳比例0.5%，个人不用缴费
生育保险：企业缴纳比例0.8%，个人不用缴费
医疗保险：企业缴纳比例10%，个人缴纳比例2%+3元
需要注意的是，缴费基数上限和下限是根据北京市上一年职工月平均工资来确定的，具体以北京市社会保险局官方发布为准。
到此，以上就是小编对于北京市工伤保险实施条例全文的问题就介绍到这了，希望介绍关于北京市工伤保险实施条例全文的3点解答对大家有用。