大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于安徽工伤保险条例本人工资的问题，于是小编就整理了2个相关介绍安徽工伤保险条例本人工资的解答，让我们一起看看吧。
2021安徽伤残津贴？
2021年安徽省伤残津贴：一次性伤残补助一级伤残为27个月的本人工资；二级伤残为25个月的本人工资；***伤残为23个月的本人工资；四级伤残为21个月的本人工资；五级伤残为18个月的本人工资。
 但是不同的地区工伤保险待遇是不同的，安徽省为保障工伤职工和工亡职工供养亲属的基本生活，根据工伤保险条例和安徽省实施〈工伤保险条例〉办法等有关规定，决定对全省工伤职工的伤残津贴和工亡职工供养亲属的抚恤金进行调整。
一、调整对象
2016年12月31日前已符合领取伤残津贴、供养亲属抚恤金条件的工伤职工或因工死亡职工供养亲属。
二、伤残津贴调整标准
享受伤残津贴的一级至四级工伤职工，按照伤残等级每人每月分别增加：一级290元，二级280元，***270元，四级260元。
调整后的伤残津贴低于全省2016年度职工月平均工资60%乘以待遇率的，按全省2016年度职工月平均工资60%乘以待遇率计发。若设区的市2016年度职工月平均工资高于全省2016年度职工月平均工资，调整后的伤残津贴低于设区的市2016年度职工月平均工资60%乘以待遇率的，按设区的市2016年度职工月平均工资60%乘以待遇率计发。
享受伤残津贴的五级至六级工伤职工，由用人单位按照伤残等级每人每月分别增加：五级160元，六级140元。
三、供养亲属抚恤金调整标准
配偶每人每月增加120元，其他供养亲属每人每月增加100元。孤寡老人或孤儿每人每月在上述标准的基础上增加20元。
安徽工伤停工留薪的规定？
根据《安徽省工伤保险条例》的规定，工伤停工留薪期限为一年，即工伤职工因治疗需要停工留薪期限为一年，期满不再恢复工作的，由企业根据国家规定予以辞退或者终止劳动合同。
期满后，工伤职工可依法向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。 符合一定条件的，职工可以享受职业病人适当护理。
到此，以上就是小编对于安徽工伤保险条例本人工资的问题就介绍到这了，希望介绍关于安徽工伤保险条例本人工资的2点解答对大家有用。