大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于延安市年工伤保险条例的问题，于是小编就整理了1个相关介绍延安市年工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。
延安一男子周末被单位要求加班，途中发生交通事故死亡是工伤吗？
这个是一个有争议的问题，我们分析如下：
（图片来源网络，侵删）
一是在正常的情况下，这个事故属于工伤的范围。理由是：所谓工伤，就是因为执行单位工作的原因而受到的意外伤害，工伤保险条例规定，员工（含企业和公务人员及事业单位职员）在执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而意外负伤者，都可以算作工伤。所以，这个男子是在周日（虽然不是工作日）被单位安排工作的，是在执行单位的工作安排，所以他在上下班的途中造成的交通事故一般都属于工伤。
二是交通意外伤害属于工伤的条件。男子虽然是被单位安排工作出现的交通意外，但是属不属于工伤事故，还看其在事故中所承担的责任，如果其在事故中负主要责任以上的，则不属于工伤的范围，也就是说，只要这个男子在这起交通事故中负主要责任或是全部责任，那就构不成工伤，所以说，并不是在上下班途中，只要发生交通事故就是工伤的责任范围的。只有当这个男子在交通事故中负同等责任、次要责任和无责任这三种情形，才能构成工伤的要件。
（图片来源网络，侵删）
到此，以上就是小编对于延安市年工伤保险条例的问题就介绍到这了，希望介绍关于延安市年工伤保险条例的1点解答对大家有用。
（图片来源网络，侵删）