大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例什么时候开始的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工伤保险条例什么时候开始的解答，让我们一起看看吧。
19***年企业职工工伤试行条例？
1.
***伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,***伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。
2.
住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。外地就医交通费、食宿费。
工伤伤残津贴的年限是多久？
工伤伤残津贴的年限主要根据伤残等级来确定。对于一至***伤残，津贴年限为两年；对于四至六级伤残，津贴年限为三年；对于七至九级伤残，津贴年限为四年；对于十级伤残，津贴年限为五年。在津贴年限到期后，如果伤残仍然存在，可以继续享受伤残津贴。需要注意的是，如果伤残人员再次就业，津贴会相应减少或停止。
工伤伤残津贴的支付期限根据伤残程度而定：一至四级伤残的支付期限为24个月，五至十级伤残的支付期限为36个月。
《工伤保险条例》第三十五条第（三）款规定，工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
人保雇主责任险工伤伤残多久下款？
一、工伤保险赔偿多久才能拿到
一般从单位或个人申请之日算起，劳动部门15日内审核材料，60日内作出工伤认定，20日内送达，按规定期限的上线计算是95天。经过治疗伤情稳定后才能做鉴定，一般要在6个月左右，60日内作出鉴定结论，共需240天。工伤赔偿部门审核后进行放款，具体时间各地有所不同，可直接咨询当地工伤保险机构。
二、什么是工伤保险
工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
三、相关法律知识
《工伤保险条例》
第二条中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。
到此，以上就是小编对于工伤保险条例什么时候开始的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例什么时候开始的3点解答对大家有用。