大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于马鞍山贯彻工伤保险条例的问题,于是小编就整理了3个相关介绍马鞍山贯彻工伤保险条例的解答,让我们一起看看吧。
安徽马鞍山工地八级工伤赔偿标准?
根据《劳动保险条例》和《工伤保险条例》规定,工人在工地上遭受八级工伤时,应当按照以下标准进行赔偿:
(图片来源网络,侵删)
1. 医疗费用:包括工伤治疗费用、住院费用、药品费用等实际支出,按照工伤保险基金支付比例给予报销或直接支付。
2. 工伤津贴:受伤期间的工资收入的百分之八十至百分之九十,根据受伤程度确定。
(图片来源网络,侵删)
3. 一次性伤残补助金:根据伤残程度和当地最低工资标准,按照一次性伤残补助金支付标准进行计算。
4. 残疾人员生活补贴:根据伤残程度和当地最低工资标准,按照残疾人员生活补贴金支付标准进行计算。
(图片来源网络,侵删)
马鞍山一次性工伤医疗补助标准?
一次性工伤医疗补助金的标准:五级伤残为20个月的统筹地区上年度职工月平均工资,六级伤残为15个月,七级伤残为10个月,八级伤残为8个月,九级伤残为6个月,十级伤残为4个月;一次性伤残就业补助金的标准:
马鞍山市十级工伤赔偿标准是多少?
马鞍山市十级工伤的赔偿标准是,在认定为工伤的时候由工伤管理科向发生工伤的员工赔付社会保险缴费基数十倍的一次性伤残赔偿金,等员工从单位离职的时候由单位向发生工伤的员工赔付社会平均工资六倍的失业赔偿金,同时工伤管理科还需要赔付社会平均工资八倍的医疗赔偿金
到此,以上就是小编对于马鞍山贯彻工伤保险条例的问题就介绍到这了,希望介绍关于马鞍山贯彻工伤保险条例的3点解答对大家有用。