大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于昆山工伤保险条例实施细则的问题，于是小编就整理了3个相关介绍昆山工伤保险条例实施细则的解答，让我们一起看看吧。
昆山工伤保险报销流程及条件？
昆山工伤保险报销流程包括以下几个步骤：受伤员工首先需要到当地医院进行治疗并取得相关医疗证明，然后在规定时间内将医疗证明和相关报销材料提交给用人单位的人力***部门，人力***部门会将材料报送给工伤保险公司进行审核，审核通过后工伤保险公司会将费用直接打入受伤员工的银行账户中。
工伤保险报销的条件包括受伤必须是在工作时间内、在工作岗位上受伤且经医院证实为工伤。
昆山工伤保险报销流程如下：
工伤职工受到事故伤害后，所在单位在第一时间电话通知或3日内向工伤经办机构报告，填《工伤职工就医诊治申请表》报经办机构批准。
工伤职工申请待遇审批需填《工伤职工待遇审批表》，提供以下证件和资料：工伤认定（鉴定）结论；经审批的《工伤职工就医诊治申请表》；工伤职工的住院结算单及费用明细表；诊断证明、住院病历及医药处方；工伤职工身份证或户口本复印件；工亡职工供养亲属身份及供养关系公证材料或其他证明材料。
工伤职工因伤情需转往上级医疗机构或转到统筹地区以外就医的，须专科或***医院出具转诊转院意见，填《工伤职工就医诊治申请表》报经办机构的审核批准。
昆山工伤保险报销条件如下：
用人单位应当在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动科提出工伤认定申请，用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
2021昆山七级工伤赔偿标准？
七级工伤赔偿标准规定是什么?
七级工伤赔偿标准规定是需要按照工伤保险条例35条，36条37条发放，本人13个月的平时工资，
依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准如下：
七级伤残：本人工资×13
(二)七级一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
1、一次性工伤医疗补助金：由工伤保险基金支付
2、一次性伤残就业补助金：由用人单位支付
上述两金标准，根据伤残等级确定，工伤保险条例未规定统一标准，具体标准授权各省、自治区、直辖市人民政府规定。可以在各省的工伤保险条例或工伤保险办法中查阅。
(三)停工留薪期工资
昆山工伤是按最低基数赔吗？
不是的，工伤赔偿分为三个方面：
1. 经济补偿
经济补偿是一次性给付的补偿金，用以弥补受害职工因意外伤害或者患病而导致的经济损失。新标准规定，经济补偿金的计算方法为：
死亡赔偿金：职工死亡的，按照死亡职工在享受当地城镇居民人均年收入的基础上，乘以最低工资标准相应月份天数，确定死亡赔偿金数额，最高不超过100万。
伤残赔偿金：如果职工因工伤致残的，根据其伤残程度，按照最低工资标准相应月份的天数进行计算，最高不超过30万元。
2. 医疗保障
到此，以上就是小编对于昆山工伤保险条例实施细则的问题就介绍到这了，希望介绍关于昆山工伤保险条例实施细则的3点解答对大家有用。